Förderung der Bildung und Erziehung, die Förderung internationaler Gesinnung, der Toleranz auf allen Gebieten der Kultur und des Völkerverständigungsgedankens sowie die Förderung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern. Die Zwecke der Gesellschaft werden insbesondere verwirklicht durch folgende Maßnahmen, die den Gegenstand des Unternehmens bilden: a) Entwicklung, Organisation, Durchführung und/oder Finanzierung von Mentoring-Programmen mit dem Ziel, insbesondere die persönliche Entwicklung und sozialen Kompetenzen Jugendlicher und junger Erwachsener (Mentees) unter Berücksichtigung deren "sozialer Herkunft" vor allem am Beginn ihres Erwerbslebens im Rahmen ihrer Ausbildung oder ihrer beruflichen Tätigkeit zu fördern; b) Aufbau und Bereitstellung einer Gruppe aus Mentoren, die über Erfahrungen im Erwerbs- und Wirtschaftsleben sowie über ein breites Netzwerk an sozialen Kontakten verfügen, um entsprechende Mentoringleistungen (z.B. der Weitergabe von Kenntnissen und Erfahrungen, etwa durch Trainings, Coachings, Qualifizierungsprogramme und anderen Methoden des Wissenstransfers und der Wertevermittlung) zugunsten der in lit. a) bezeichneten Zielgruppen anbieten zu können; c) Aufbau einer Gruppe aus Mentoren und Mentees, die sich als Multiplikatoren für die steuerbegünstigten Zwecke der Gesellschaft einsetzen; d) Durchführung von Workshops und weiteren Veranstaltungen zu den Themen Führung, Nachwuchsförderung, Personal-, Persönlichkeits- und Karriereentwicklung sowie zu Diversity Management, gesellschaftlicher Vielfalt und Toleranz am Arbeitsplatz; e) Öffentlichkeitsarbeit in Form von allgemein zugänglichen Informations- und Beratungsangeboten zur Verbreitung des Wissens über die Aufgaben des Mentorings im Allgemeinen und insbesondere vor dem Hintergrund der Bedeutung und Auswirkungen der "sozialen Herkunft" sowie von Aufstiegsgeschichten und -erfahrungen für die Identitätsentwicklung von Menschen, auch in Form von digitalen Formaten (z. B. im Rahmen der Präsenz der Gesellschaft im World Wide Web).
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